事业单位是由国家设立的社会服务组织，从事教育、科技、文化、卫生等社会公益事业，兼具公益性与服务性。它不以盈利为目的，资金多由国家财政拨款，部分自收自支单位也需兼顾公益目标。从学校、医院到科研院所，从文化馆、博物馆到疾控中心，事业单位覆盖民生各领域，承担着保障公共服务、推动社会事业发展的重要职能。

课程适合哪类人学？

01多次备考未过者

经历过事业单位考试但未能上岸，存在笔试分数瓶颈或面试发挥失常的学员。

02跨专业/行业考生

对事业单位工作感兴趣，但专业或过往职业与报考岗位关联度低的考生。

03应届毕业生

面临就业选择，希望通过考取事业单位获得稳定工作的高校应届生。

04在职备考者

已有工作但想转行至事业单位的在职人员，需要兼顾工作与学习。

针对性课程，个性化指导

备考规划与心态管理

制定个性化备考计划(基础夯实、强化刷题、冲刺模拟三阶段)，传授时间管理技巧(如碎片化时间用于常识积累)。针对备考焦虑、考前紧张等问题开展心理疏导，通过定期模考排名分析进步空间，帮助学员建立稳定的应试心态。

岗位认知与素养

解读事业单位分类(全额拨款、差额拨款、自收自支)及不同系统(教育、医疗、行政辅助)的工作特点，学习事业单位规章制度、职业道德规范。结合岗位实例分析日常工作场景(如群众投诉处理、会议组织流程)，提升岗位适配性认知，避免 “考上却不适应” 的情况。

面试全流程指导

涵盖结构化面试(综合分析、人际关系、应急应变等题型)、无领导小组讨论的应对策略。学习面试礼仪(站姿、眼神交流、语言表达节奏)、答题框架，通过全真模拟面试(还原考场布置、计时规则)进行多轮实战演练，针对性修正答题漏洞。

笔试核心科目

聚焦《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两大核心科目。《职测》部分系统讲解言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断等模块的解题技巧;《综合应用能力》针对不同岗位类别，训练公文写作、案例分析、材料作文的结构搭建与内容表达。

老师经验丰富，亲自为你指点

李林树公考培训

行测理科、面试

吉林研究院超A级师资，全国行测培训师，研发出题组骨干，负责行测理科、面试教学及研发工作。9年一线教学经验，年平均授课时长1000+小时。自创“三步速解数量关系”“资料分析黄金公式矩阵”等实战技巧。将复杂题型拆解为可复制的解题模型，提升学员的答题效率与正确率。

纪旭公考培训

申论，面试，事业单位综应

吉林研究院核心师资，教学部主任，超A类师资，创建面试情感带入法，3f审题法等教学方法。主讲申论，面试，事业单位综应，深耕行业教学8年+，累计课时超10000+，培训学员众多。对申论考点分析透彻，多次前往吉大，东师等高校开展就业指导，就业规划等课程。

高洋公考培训

申论、面试

吉林研究院骨干师资，教学部主任，申论学科培训师，负责申论、面试教学等教学教研及培训工作。教龄9年+，累计授课人数近60000，授课时长近11000+，专业扎实过硬，具有丰富的一线教学经验。在上海交通大学、吉林大学、东北师范大学等多所高校讲授公开课，并参与就业指导。

教学服务全流程把控

1分岗定制教学

根据事业单位岗位类别的考试差异，设置细分课程模块。例如教师岗增加教育基础知识专项，医疗岗侧重医学常识与专业题答题技巧。

2试题导向训练

以近年各地事业单位考试试题为核心素材，通过 “试题精讲 + 模拟预测” 模式，让学员熟悉考题规律。

3全程督学反馈

采用 “班主任 + 学科讲师” 双督学模式，班主任跟踪学习进度，讲师针对模考错题进行一对一解析，建立个人错题本并定期复盘。

在【中启】学习你能获得什么？

01形成科学备考习惯

帮助学员建立系统的备考方法，摆脱盲目刷题的低效模式，具备自主学习与持续提升的能力，即使后续参加其他编制考试也能灵活复用。

02具备岗位适配素养

使学员理解报考岗位的工作要求与职业发展路径，在答题中体现岗位所需的思维模式(如综合岗强调统筹协调，执法岗突出法治意识)，提升录用概率。

03掌握应试核心能力

让学员熟练掌握笔试各科目的解题方法与面试答题技巧，达到 “会做题、做对题、答得好” 的效果，笔试分数超越竞争平均线，面试表现脱颖而出。

浓郁课堂氛围，学习更带劲

简介

长春中启教育

公考类教育培训机构